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南财全媒记者 吴霜 上海报导Wind数据显现，2020年民银行办理层年度薪酬总额为6179.89万元，位列40家A股上市银行的位。而其包含少量股东权益的净润则是351.02亿元，位列第12。

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8月6日，民银行发布了高管薪酬弥补公告。据发表，行长郑万春2020年度税前薪酬其他部为246.31万元，加上2020年报发表的税前酬劳418.89万元，总计665.2万元。薪资水平业界抢先。

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这一部薪酬为上一年税前薪酬计提的部。依照监管指引要求，民银行每年从高管绩效薪酬按必定份额提留危险基金，一般不低于绩效薪酬的50%。这部薪酬待高管任完毕，视其履职状况确认应付出金额；如呈现违法违纪行为，则会视状况索扣回部直至悉数绩效薪酬。

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相较于上一年的薪酬水平，民银行高管的均匀薪资下降了18.46%。Wind数据显现，办理层年度薪酬总额排在民银行之后的则是安全银行。

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7月31日，安全银行发布2020年度报告弥补公告，发表了相关董事、 监事及高档办理人员的税前薪酬剩下部。加上安全银行2020年财报的薪酬，税前酬劳总额前别是行长胡跃飞787.17万元，副行长杨志822.38万元，副行长郭士邦715.63万元。

与股份行的高薪资比较，国有行高管的薪资总额在“限薪令”的影响下排名靠后。其，邮储银行，在40家上市银行位列35位，金额前三的高管薪资计仅为225.85万元；而总额的交通银行为304.35亿元，也排在下流。

国有大行高管薪资远低于股份制银行首要是因为几年前发布的“限薪令”，该规则要求，2015年1月1日起，国有银行董事长、行长、监事长以及其他副职负责人的薪酬，依照国家关于央办理企业负责人薪酬制度改革的定见履行。

2020年1月，财政部又出台了《国有金融企业薪酬决议机制实施细则》，称金融机构的薪酬总额增加要综考虑经济功率、劳动产率等要素确认。